あなたが仕事が出来ない理由
ども。みんなの福祉.comの駿河です。
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このブログを見ている人の中には、職場で
仕事が出来ない奴
とか
抜けてる奴
とか言われて、見下されたり虐められたりした経験がある方いると思います。
確かに私は仕事が出来ないし...
って自己嫌悪に陥ったりしているのではないでしょうか。
でも待ってください。あなたが仕事が出来なかったり、ミスを繰り返すのは本当にあなたのせいなのでしょうか。
私は、あなたが仕事が出来なかったりミスを繰り返すのは
あなたの周りの上司や同僚の責任
だと思います。
ほぼ全てのケースでそうだと思います。
私の考えを説明していきたいと思います。
(1)人間は緊張下に置かれると何も出来ない
パワハラやモラハラを受けたことがある人は分かりますよね。
上司や同僚の顔色を伺って仕事をするあの感じ。
上司や同僚が怖くてビクビクしながら、常に緊張しながら仕事をすると、普段当たり前に出来ることも全く出来なくなってしまいます。
◆具体例
上司や同僚からのパワハラモラハラ
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萎縮して仕事でミスを繰り返す
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仕事出来ないやつ認定される
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上司や同僚が、仕事出来ないやつなんだから叱るべき、という古代みたいな馬鹿な信念？を持ち、ますますパワハラモラハラをする
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ますます仕事のミスが増える。依存傾向がある人間はアルコールや薬物、アブノーマルなセックスに依存する
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感情の起伏が少なくなり、鬱状態になる。仕事もだんだん行かなくなる
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精神ぶっ壊れる。
こんな感じですかね。
この具体例見て分かるように、あなたは悪くありません。悪いのは全て上司や同僚です。
仮にあなたが本当に仕事でミスを繰り返すようなら、ミスをフォローするのが上司や同僚の務めであり、ミスに対して制裁を加えるのが務めではありません。
最近、プレーヤーとしては優秀でも、 マネジメント層としては最低最悪な上司が増えています。
今後ますます、上司や同僚の手によって精神を破壊される人間が増えることでしょうね。
(2)人間はみんなクズばかり
過激な見出しですが、私はそう思います。
良い人間なんてなかなか存在しません。
あなたの会社にいるパワハラモラハラ上司の取り巻きの同僚を思い浮かべて下さい。
上司が対象となった人にパワハラモラハラをしていたら、同僚はどんな顔していますか？
私の経験からすると
①面白がってコソコソ噂話をする 8割
②関わらないよう存在を消す 2割
③助けようとする いない
ですね。
みんな、自分のことしか考えないんですよ。
だから、パワハラモラハラを受けたら、本当に命を共に捧げられるくらいの同僚以外には相談しない方が良いです。
告げ口され、ますますパワハラがヒートアップする恐れがあります。
外部の機関、命を捧げられるくらいの同僚、産業医、人事の偉い人間あたりにしか相談しないほうが無難です。
優しくされたからって、人を信用しきっては駄目です。こと、パワハラを受けていたりする場合には、面白がって沢山の変な虫が寄って来ますから。
(3)嫌な人間関係から離れましょう
何が伝えたいかっていうと
嫌な人間関係から離れよう
ってことです。
パワハラ上司や同僚がいなきゃ、あなたは仕事でミスを繰り返すことも、精神を病むこともありません。
パワハラとかモラハラって間接的な殺人未遂ですよはっきり言って。肉体的な暴力よりも精神的にじわじわくる暴力のが、今後のあなたの人生をぶち壊します。
パワハラを受けている人は、
そいつの顔が見えない部署に異動しろ！
もしくは
すぐに転職できるのであれば転職しろ！
もしくは
転職に時間かかるなら休職して転職活動しろ！
これらが最高の解決策だと思います。
ただ、衝動的に仕事やめるのは駄目です。
再就職大変になりますから。
あくまで転職先が見つかってから仕事やめてください。
嫌な人間関係から逃げることで、人生まるっきり変わりますよ。良い方向に。
逃げてばかりだと逃げ癖がつくなんていいますが、逃げ癖なんてつかないですよ。癖で逃げる訳じゃなくて、クソな環境だから逃げる訳ですし。
あと、逃げないで精神ぶっ壊れたら元も子もないですからね。
なんか思ったことぶちまける感じで書いたのでよく分からない部分あるかもしれませんがご容赦ください。。。
ではでは
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